Soldo: nada pode ser pior!

5 respostas

  1. ISSO PARA TRABALHAREM 10 DIAS NO MÊS, PORQUE NA PIOR DAS HIPÓTESES É 24HS POR 48HS DE FOLGA, ISSO EM CASA COM A FAMÍLIA!
    NÓS PRAÇAS DO EB, É QUE SOMOS ESCRAVOS, A UNICA CATEGORIA QUE TRABALHA 34 HORAS ININTERRUPTAS SEM QUALQUER COMPENSAÇÃO!
    REINA DENTRO DOS QUARTEIS UMA ESCRAVATURA VELADA!!!
    UM PRAÇA CHEGA A TRABALHAR 85 HORAS SEMANAIS, ISSO NA NORMALIDADE DE EXPEDIENTE E SERVIÇO.
    E AINDA ESCUTAMOS OS CHEFES DIZEREM, QUEM NÃO ESTÁ SATISFEITO QUE VÁ EMBORA. UMA COMPLETA FALTA DE RESPEITO PARA QUEM PRESTOU UM CONCURSO PUBLICO E EXECUTA SERVIÇOS SUBSIDIÁRIOS EM FAVOR DA BOA POLITICAGEM DE COMANDANTES JUNTO AS INSTITUIÇÕES INCOMPETENTES QUE DESCOBRIRAM A MÃO DE OBRA ESCRAVA DO EXÉRCITO!
    PENSE NISSO!

  2. Valente Montedo, eu vejo estas comparações e lembro de um Oficial q eu tive a infelidade de conhecer e ele para incitar a tropa,batia no peito e dizia que o SD e o Cb ganhava muito bem pelo que estava fazendo, mas é que aquele animal com uniforme do EB, comparava a atividade de quase 80 …(nosso soldado vive quase sempre na 24 por um banho )…semanal do nosso soldado a mesma rotina de uma cortador de cana !!!Não é mesmo um cavalo com posto de Oficial, é por esses imbecis com essas mentalidades de pobre e q despretigia nosso próprio cabo esoldado é que estamos na myke e cada vez afundamos !!!

  3. Venho sugerir por meio deste valioso blog, que enviem e-mail para a redação da revista Veja solicitando como pauta de reportagem, a defasagem salarial entre FA e PM. Vou deixar aqui o link… se o camarada estiver receoso, peça para sua esposa enviar a sugestão de reportagem. Vai aqui o e-mail da Revista Veja:

    [email protected]

    link:
    http://veja.abril.com.br/fale_conosco/escreva_redacao.html

    Faça sua parte. Vamos sensibilizar este governo e mostrar a real situação de nossas queridas FA. Grato

  4. Estas coisas me fazem lembrar o Gen Catão. Qndo Chefe do DGP, não fez nada em favor da tropa. Em suas visitas às guarnições, só ficava dizendo que a farda não poderia ser de tecido rip-stop, pois não estava previsto, o coturno não poderia ter ziper, pois não estava previsto, o sutache não poderia ter bordas, pois não estava previsto. Militar com tatuagem, tinha que usar camiseta durante o TFM, mesmo que a tropa estivesse correndo de busto nú, incentivando desunião e preconceito no seio da tropa (sem trocadilhos). Ainda bem que ele não descobriu ninguem com tatuagens nas partes intimas, pois faria o cidadão fazer TFM usando preservativo para não mostrar a tatuagem. Vejam bem as preocupações de um Gen 4 estrelas, que tinha poder de trazer melhorias para sua tropa, só se preocupava com bobagens… Sei que, se a estrutura do exército é semelhante a uma pirâmide, a coisa vai mal, pois a base já não está suportando o peso e a opulência do topo e a tendência é colapsar. Uma vez destruída a estrutura da base, o topo vai vir abaixo…

  5. Saiu no Globo:

    Governo garante a servidores reajustes negociados em 2011

    Previsão para essas despesas é de R$ 1,6 bilhão
    Martha Beck/Regina Alvarez
    BRASÍLIA – O corte de R$ 55 bilhões no Orçamento Federal, anunciado nesta quartafeira
    pela equipe econômica, não vai afetar os acordos de recomposição salarial que
    foram negociados pelo governo com o funcionalismo público no ano passado.
    Segundo a ministra do Planejamento, Miriam Belchior, já existe dentro do Orçamento
    uma previsão de R$ 1,6 bilhão para essas despesas, que contemplam as áreas de
    educação, defesa, saúde do trabalho, fazenda, justiça e ciência e tecnologia.
    – Nós faremos o que temos feito todos os anos, que é ter um diálogo com os
    servidores. Para 2012, já está definido o que pode ser incorporado, já temos uma
    previsão de R$ 1,6 bilhão. Só estamos esperando o Congresso aprovar os projetos de
    lei (que garantem essas recomposições salariais) – disse a ministra.
    Ela também garantiu que o governo vai fazer todas as nomeações de pessoas
    aprovadas em concursos públicos que já estavam previstas no ano passado. Miriam
    disse ainda que a campanha de reajuste salarial que está sendo feita pelos servidores
    esse ano se refere a despesas que terão impacto no ano que vem, mas que o
    governo já começou a fazer essas negociações.
    Sobre as ameaças de greve de algumas categorias, ela afirmou:
    – Apostamos sempre no diálogo, acreditamos que esse é sempre o melhor caminho
    para conseguir bons acordos. Mas a decisão de cada categoria é de sua
    responsabilidade.

    (quero caber tudo isso em 1,6bi!)

    MN Namarca

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