O Land Rover usado e o Exército

IMAGEM ILUSTRATIVA

 

Recebi na área de comentários. Excelente analogia!

Tenente Coronel Ponderador
Era uma vez um sonhador, ele queria muito viver a sua vida na plenitude, queria aventura, queria fazer história, então resolveu apostar alto.

Apostou todas as suas fichas e caiu de cabeça, comprou um Land Rover usado e foi rodando conhecer o Rio de Janeiro, chegando lá o carro acendeu uma luz, foi no mecânico tentando entender o que era aquilo e foi acalmado, era somente um sensor informando que a troca do óleo tinha que ser feita, ótimo, só o óleo disse ele.

Ao descobrir que a troca do óleo custava 8 mil reais, ficou indignado, não quis saber do mecânico e saiu da oficina, resolveu seguir viagem, ao parar para fazer um lanche foi assaltado, ficou sem carteira, sem dinheiro, sem cartão, restando somente a chave do carro.

Tanque de gasolina na reserva e ele sem dinheiro até para comer, com um baita equipamento em mãos precisando de manutenção prestes a fundir o motor se seguir usando, cansado, com fome, e longe de casa, sem ninguém para pedir ajuda, pois todos seus amigos o avisaram para não comprar resto de rico, mas ele não deu ouvidos.

Teve a brilhante ideia, vou vender o carro e voltar para casa, e assim fez.

O Land Rover usado é o Exército.

È Bom, mas custa caro, precisa de manutenção, troca de peças, rodízio, atualização, combustível, não adianta trocar o motorista se não CUIDAR DELE, com a seguinte ressalva você não pode vendê-lo, apesar de parecer de que é isso mesmo que querem.

Respostas de 23

  1. Sonhador muitos de nós somos. Quem é pra prover recursos pra gerenciar o tal do Land Rover são os nossos chefes. Não adianta mais…nenhum presidente ou general está preocupado com as forças armadas, o pobre que votou no Laila está cagando pro país, nossos superiores em qualquer nível estão anestesiados e os praças de olhos abertos são os únicos que estão atentos

  2. Prefiro a analogia de que as FFAA são como o “Serviço de segurança de condomínio”, um condomínio chamado Brasil, tem mais a ver.

    É caro, sim. Se não quiserem pagar pelo serviço, que acabem com ele, mas viverão em constante insegurança e, quando precisar, não vão ter.

    Se definirem que vale a pena pagar, então deve-se saber que o serviço tem de ser sem interrupções e com manutenção diária.

    Resumindo, é caro mesmo.

    1. A diferença é que no condomínio, tem um chefe e outros tantos vigilantes/seguranças. Ninguém é louco no condomínio, por maior que seja, ter vários chefes, vários subchefe, muitos coordenadores, muitos fiscais, Veterinário, uma pessoa só para conversar com os condomínios, muiiiiita gente sem função se arrastando pelo condomínio, seguranças em forma para receber o síndico, veículos para ronda, motos, cavalos, cachorros, gansos, muiiiita gente sentada resolvendo problemas criados pela própria segurança, e por aí vai…quando acontece um incêndio no condomínio o chefe diz: não estamos preparados para combater o fogo, vamos criar uma brigada de incêndio, composta por: vários chefes, vários…metade do efetivo flamengo, a outra fluminense. Se o síndico acabar com a segurança e colocar muros e grades com cancelas eletrônicas de reconhecimento facial etc…, qual o outro lugar que aceitará tanto Cacique e Poucos Índios ??? + Mordomias+ bife argentino, vinho chileno…Onde?

      1. Quanto maior o condomínio, mais complexo é o sistema (de segurança) e mais mão de obra será necessária.

        Para um condomínio pequeno, basta um chefe, mas se ele for maior é preciso, sim, de subchefes e hierarquia, estratificações e especializações em vários setores, querendo ou não.

        Meu amigo, isso aqui é uma metáfora, se você está polarizado pelo ranço da força que você entrou (e saiu), ok, respeito, mas não vamos confundir. Em qualquer lugar do mundo, as FFAA são estruturas funcionais complexas, porque o ser humano é complexo. Sem contar que o instrumento de guerra é altamente sensível e pode levar a morte em massa.

        Tenho as minhas diferenças e críticas sobre as FFAA, mas reconheço que é uma questão de ajustes aos novos tempos. Agora, questionar por questionar, com o puro intuito (e prazer) de criticar, já é um problema emocional particular, que só a própria pessoa pode resolver. Não serve como referência para ninhguém.

  3. O povo ajoelhado na frente dos quartéis tentaram ajudar …mas muitos preferiram a cervejinha e a bolsa presidiário. Agora aguentem…dirá ALGUNS…

      1. Se eles pediam ditadura pedindo transparência nas eleições e voto impresso, eu prefiro. Te recomendo ir ao site da ANVISA para se prevenir dos efeitos da vacina que vc tomou. E não se esqueça do lucro de R$ 180 bilhões das estatais em 2021.

  4. O problema maior desse “land rover” usado é causado pelos “motoristas” que ocuparam o cargo nos últimos 30 anos.

    Sim, “Motoristas”. São eles que priorizam seus próprios interesses particulares e ignoram a manutenção do “land rover” usado.

    O governo atual e seus asseclas querem mesmo “vender” o “land rover” usado porque acreditam que já não serve para mais nada, só para gastos e mais gastos.

    Mas essa visão distorcida do atual governo foi construída em cima das atitudes dos “motoristas” observadas por ele – governo.

    Os “motoristas” sempre ignoraram as necessidades da “equipe de manutenção”, assim como as inúmeras queixas sobre o estado do “land rover”.

    Enquanto as mordomias do cargo de “motorista” estão bem manutenidas e com o prêmio de ser alçado a outro cargo como, por exemplo, “gerente” da “oficina”, assessorando diretamente o “dono”, o “land rover” continuará encalhado.

  5. Estou no EB há 28 anos. Vejo a maioria dos comandantes uma muito boa para excelente capacidade para comandar. Aprendem desde a academia e nas escolas de formação. Falo em comandantes em todos os níveis. Mas o que ainda não evoluiu foi a capacidade de serem gestores. Como disse anteriormente nestes 28 anos nunca vi um CMT com ECEME com um BOM conhecimento em questões de SALC, tesouraria e pagamento. Um dos maiores desafios hoje em dia é administrar o pouco que a sociedade nos entrega e tentar fazer o máximo com pouco. Mas como fazer??? Se a cada dia temos militares preparados em gestão. Gestão não começa de cima para baixo.. Neste anos todos vi poucos Cmts que deixaram seus PCs para visitar o rancho de forma tranquila. Conversar. Ver em loco. Sentar na oficina e trocar ideia com sgt velho da garagem. Tirar opiniões..Encontrar soluções práticas. Hoje vejo nossos cmts trancados em suas salas num mar eterno de papel. Ditado antigo..O olho do.dono quem engorda o boi.

    1. Amigao nossa vida é isso.
      É rancho e salc.
      Nao tem como avaliar comandantes em qualquer nivel. Estamos falando de comandantes militares que nao lutaram, lutam ou lutarão guerras. Como avaliar? Pela imobilidade na formatura ou pela capacidade de incomodar um quartel inteiro por faxina?

  6. Montedo, a AVIBRÁS, os atuais proprietários e o sindicato dos trabalhadores deveriam pedir uma assessoria à EMBRAER para ensiná-los a fazer um IPO na B3 para captação de R$ 1 bilhão com emissão de 1 bilhão de ações ao preço de R$ 1,00(um real) para pagamento negociado entre os credores e com uma reserva financeira para alavancagem dos projetos. Deveriam fazer um panfleto expondo a potencialidade da empresa a curto, médio e longo prazo e o potencial de negócios já que há muitos projetos paralisados e prontos a ser concluídos. Sucesso a todos!

    1. Poderia ser com qualquer marca, hoje não temos nem pneu, muito menos combustível para a Vtr de Dia! Então acredito que qualquer marca serve, minha intenção era falar sobre o motorista, que está só a passeio, motorista que caiu de paraquedas numa função, totalmente despreparado para tal, que nos chamou de funcionários públicos fardados, a carteira vazia é a falta de investimentos tanto em material quanto em pessoal, ver matéria de Polícia tendo aumento eu fico feliz por eles, mas também penso que esse esquecimento das Forças Armadas é com propósito, estão nos enfraquecendo, começarão a nos dividir, e tentar nos sufocar, inclusive já estão, mudando a Lei da anistia para que o nosso lado responda pela guerrilha do araguaia, aumento salarial é uma das coisas que precisamos, é inadmissível perder um 3ºSgt por questões salariais, quem perde é toda a Força, implantaram em nós a síndrome de Guillain-Barré, e não vão nos tratar, querem nos deixar morrer a mingua.

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